CGV
En cas de conclusion d'un accord de subrogation entre l'entreprise et son OPCO, les coûts qui ne seraient pas pris en charge par l'OPCO seront facturés à l'entreprise. En cas de sollicitation de l'OPCO pour une prise en charge totale ou partielle, l'accord de l'OPCO devra être adressé à l'AFPI Lorraine :
- A défaut de la production de cet accord au démarrage de la formation, l'entreprise s'engage à régler à l'AFPI Lorraine les sommes dues conformément à la facturation qui sera établie.
- En cas de prise en charge totale ou partielle des coûts pédagogiques par l'OPCO, l'entreprise s'engage à régler à l'AFPI Lorraine les sommes dues ou restant à devoir conformément à la facturation qui sera transmise.
Si un numéro de commande doit être communiqué lors de la facturation, l'entreprise s'engage à le transmettre à l'AFPI Lorraine avant le démarrage de la formation. L'AFPI Lorraine s'accorde le droit d'émettre des factures partielles selon l'état d'avancement de la formation.
L'AFPI Lorraine rappelle que ce dédommagement ne peut faire l'objet d'une demande de remboursement ou de prise en charge par l'OPCO. L'AFPI Lorraine se réserve également le droit de reporter tout stage qui n'aurait pas un nombre suffisant de participants, et ce jusqu'à 8 jours avant le début du stage (sans délai en cas de force majeure ou fortuite), l'annulation étant confirmée par écrit. Une session ultérieure sera alors immédiatement proposée. En cas d'absence ou d'abandon en cours de formation d'un stagiaire inscrit, la totalité des frais de formation reste à la charge du demandeur de formation, à titre d'indemnité forfaitaire (ces frais n'étant pas, par nature, imputables sur la participation obligatoire de formation continue).
En cas d'annulation tardive par l'entreprise, l'AFPI Lorraine se réserve le droit de facturer des indemnités compensatrices dans les conditions ci-dessous. L'AFPI Lorraine rappelle que ce dédommagement ne peut faire l'objet d'une demande de remboursement ou de prise en charge par l'OPCO.
En cas d'absence ou d'abandon en cours de formation d'un stagiaire inscrit, la totalité des frais de formation reste à la charge du demandeur de formation, à titre d'indemnité forfaitaire (ces frais n'étant pas par nature, imputables sur la participation obligatoire de formation continue).
au moins 30 JOURS ouvrés
avant le démarrage initial de la formation :
Aucune indemnité.
entre 30 JOURS
et 15 JOURS ouvrés
avant le démarrage initial de la formation :
30% du coût de la formation.
moins de 15 JOURS ouvrés
avant le démarrage initial de la formation :
50% du coût de la formation.
le jour du démarrage de la formation
100% du coût de la formation
Contrats professionnels
Absences
En cas d'absence pendant la formation du stagiaire inscrit, ces heures restent à la charge du demandeur de formation et seront facturées.
En cas de rupture ou d'abandon du stagiaire, l'AFPI Lorraine facture à l'entreprise les heures réelles réalisées et à minima selon les modalités suivantes :
Tranche | Facturation du montant dû |
de 0 à 10% du parcours | 30% |
de 10 à 20% du parcours | 40% |
de 20 à 30% du parcours | 50% |
de 30 à 40% du parcours | 60% |
de 40 à 50% du parcours | 70% |
de 50 à 60% du parcours | 80% |
de 60 à 70% du parcours | 90% |
Plus de 70% | 100% |
L'AFPI Lorraine rappelle que ce dédommagement ne peut faire l'objet d'une demande de remboursement ou de prise en charge par l'OPCO.
Report
L'AFPI Lorraine se réserve également le droit de reporter tout stage qui n'aurait pas un nombre suffisant de participants, et ce jusqu'à 8 jours avant le début du stage (sans délai en cas de force majeure ou fortuite), l'annulation étant confirmée par écrit. Une session ultérieure sera alors immédiatement proposée.
Différends éventuels
Si une contestation ou un différend n'a pu être réglé à l'amiable, le Tribunal de Commerce de Nancy sera seul compétent pour régler le litige.
- Pour les formations en apprentissage : le tarif appliqué est celui du niveau de prise en charge (NPEC) des branches professionnelles déterminé par France Compétences. Le reste à charge est de 0€ pour l'entreprise.
- Pour les formations inter-entreprises : ils sont disponibles et mis à jour sur notre site internet. Pour les formation intra-entreprises et individuelles : le tarif est déterminé en fonction des résultats des évaluations et du parcours de formation.
- Formations prises en charge à 100% pour le bénéficiaire.
Les plans d'accès à nos différents sites sont disponibles sur notre site internet. Pour un accompagnement personnalisé lié à un handicap, merci de nous contacter pour une mise en relation avec notre référent handicap. Nos sites ont fait l'objet d'un dossier d'agenda d'accessibilité programmé les rendant accessibles aux personnes à mobilité réduite.
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CFAI Lorraine : Pré-inscription en ligne sur notre site web. Contact direct ou téléphonique sur nos sites. Accompagnement dans la recherche d'entreprises.
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AFPI Lorraine : À réception du bulletin d'inscription et du devis signé, transmission à l'entreprise de la convention et des documents d'entrée en formation (convocation, règlement intérieur,…) sous 5 jours ouvrables.
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APC : Information collective et entretiens individuels de positionnement. En concertation avec les équipes France Travail, recrutement arrêté à J-7 avant démarrage. Positionnement, candidature possible à tout moment, organisation du recrutement à J-1 mois.